[主观题]

简述企业人力资源管理制度的基本职能。(考点:教材第45页)

参考答案与解析:

相关试题

简述人力资源管理制度规划的基本步骤。(考点:教材第49、50页)

[试题]简述人力资源管理制度规划的基本步骤。(考点:教材第49、50页)

  • 查看答案
  • 简述企业人力资源管理制度规划的原则。(考点:教材第46~49页)

    [主观题]简述企业人力资源管理制度规划的原则。(考点:教材第46~49页)

  • 查看答案
  • 简述人力资源管理制度规范的类型。(考点:教材第43、44页)

    [主观题]简述人力资源管理制度规范的类型。(考点:教材第43、44页)

  • 查看答案
  • 简述人力资源管理制度化管理的优点。(考点:教材第43页)

    [试题]简述人力资源管理制度化管理的优点。(考点:教材第43页)

  • 查看答案
  • 企业人力资源管理制度体系的特点是什么? (考点:教材第23页45)

    [试题]企业人力资源管理制度体系的特点是什么? (考点:教材第23页45)

  • 查看答案
  • 简述制定具体人力资源管理制度的程序。(考点:教材第50、51页)

    [试题]简述制定具体人力资源管理制度的程序。(考点:教材第50、51页)

  • 查看答案
  • 如何制定企业薪酬管理制度的基本依据?(考点:教材第214页)

    [试题]如何制定企业薪酬管理制度的基本依据?(考点:教材第214页)

  • 查看答案
  • 简述单项工资管理制度制定的基本程序。(考点:教材第217页)

    [试题]简述单项工资管理制度制定的基本程序。(考点:教材第217页)

  • 查看答案
  • 简述人力资源管理制度规划的基本原则。

    [问答题]简述人力资源管理制度规划的基本原则。

  • 查看答案
  • 简述人力资源规划的基本概念。(考点:教材第1~2页)

    [试题]简述人力资源规划的基本概念。(考点:教材第1~2页)

  • 查看答案
  • 简述企业人力资源管理制度的基本职能。(考点:教材第45页)