[多选题]

现实中企业家的选择机制具有明显的弱市场性,下面有关企业家的选择机制中描述正确的是()。

A . 内部提拔是经营者的选择方式之一,它体现了强烈的非市场性特征

B . 企业对内部提拔的入选对象十分了解,从而大大减少了信息的不对称,提高了用人的准确性

C . 内部提拔的入选者对于企业十分了解,能迅速进入角色

D . 内部提拔有利于激励内部干部的进取精神和工作热情

E . 内部提拔有利于克服某些在人才选拔上的个人情感因素

参考答案与解析:

相关试题

下面有关市场对企业家的约束和激励的描述中正确的是()。

[多选题] 下面有关市场对企业家的约束和激励的描述中正确的是()。A . 企业经营状况通过各种市场指标反映出来,这在一定程度上体现出企业家能力和其在企业经营活动中的努力程度,从而为上述机制发挥作用提供了客观的考查依据B . 市场竞争的优胜劣汰机制对企业家地位形成直接的威胁C . 企业的市场竞争力在一定程度上反映了企业家的能力和努力程度D . 市场竞争对于企业家没有实质上的约束E . 市场竞争关乎企业的进步与否,无法激励企业家的努力

  • 查看答案
  • 市场竞争的优胜劣汰机制对企业家位置形成直接的威胁,这体现了企业家激励约束机制中的

    [单选题]市场竞争的优胜劣汰机制对企业家位置形成直接的威胁,这体现了企业家激励约束机制中的()。A . 报酬激励B . 声誉激励C . 社会价值激励D . 市场竞争机制

  • 查看答案
  • 企业经营者的选择机制中市场招聘的优点是()。

    [单选题]企业经营者的选择机制中市场招聘的优点是()。A . 企业与入选对象之间十分了解,从而大大减少了信息的不对称,提高了用人的准确性B . 入选者对于企业十分了解,能迅速进入角色C . 有利于激励内部干部的进取精神和工作热情D . 可以为企业带来新的价值观念、新的思维方式,有助于企业拓展新市场

  • 查看答案
  • 企业家的激励约束机制不包括( )。

    [单选题]企业家的激励约束机制不包括( )。A.报酬激励B.声誉激励C.市场竞争机制D.物质激励

  • 查看答案
  • 政府选择机制

    [名词解释] 政府选择机制

  • 查看答案
  • 企业家的激励约束机制有()等方面。

    [多选题] 企业家的激励约束机制有()等方面。A . 社会价值激励B . 报酬激励C . 经营指标激励D . 声誉激励E . 市场竞争机制

  • 查看答案
  • 企业家的激励约束机制有()等方面。

    [多选题] 企业家的激励约束机制有()等方面。A . 社会价值激励B . 报酬激励C . 经营指标激励D . 声誉激励E . 市场竞争机制

  • 查看答案
  • 在企业的技术创新中,内企业家区别于企业家的根本之处是( ) A、内企业家可自主决

    [单选题]在企业的技术创新中,内企业家区别于企业家的根本之处是( )A.内企业家可自主决策B.内企业家活动局限性企业内部,受多因素制约C.内企业家不需征得所在企业的认同和许可D.内企业家可选择自己认为有价值的机会

  • 查看答案
  • ()是产业区位选择机制中的主体部分。

    [单选题]()是产业区位选择机制中的主体部分。A . 目标驱动机制B . 利益驱动机制C . 宏观调控机制D . 市场调控机制

  • 查看答案
  • 在企业的技术创新中,内企业家区别于企业家的根本之处是()。

    [单选题]在企业的技术创新中,内企业家区别于企业家的根本之处是()。A.内企业家可自主决策B.内企业家活动局限于企业内部,受多因素制约C.内企业家不需征得所在企

  • 查看答案
  • 现实中企业家的选择机制具有明显的弱市场性,下面有关企业家的选择机制中描述正确的是