培训项目计划是培训项目管理中的核心环节，其关键是培训需求调查和研究。

[单选题]培训需求测评、培训项目策划和培训项目开发的之间的关系为（）A . 培训需求预测—培训项目开发—培训项目策划B . 培训项目开发—培训需求预测—培训项目策划C . 培训需求预测—培训项目策划—培训项目开发D . 培训项目策划—培训需求预测—培训项目开发

[多选题] 下列培训项目流程的具体环节中，（）环节属于确定培训需求阶段需要完成的工作。A .设计培训模块；B .确定能力差距；C .形成需求文件；D . D.编写培训大纲。

[单选题]培训项目的全部过程，按时间顺序应包含：需求确认、培训计划，（）、实施培训、培训反馈五个部分。A . 教学设计B . 教师聘任C . 计划确认D . 培训方案

[单选题]培训项目的全部过程，按时间顺序应包含：需求确认、培训计划、教学设计、实施培训和( )五个部分。A．教师反馈B．教师聘任C．培训反馈D．培训评估

[多选题] 培训项目的内容包括：培训项目的名称；培训需求预测；（）。A .培训需求分析B .培训系统设计C .培训内容实施D .培训效果评估E .培训费用核算

[多选题] 培训项目流程实施过程中，培训实施计划与培训模块设计环节需要开展（）等主要工作。A .组织培训师集体备课；B .培训师共同设计教学形式；C .培训师共同确定模块内容、课时量、考核内容及方式；D . D.教材、讲义、课件的选制与交流。

[主观题]简述制定培训项目计划给培训管理带来的好处。

[判断题] “培训什么”在培训项目实施计划中所对应的是培训内容。A . 正确B . 错误

[单选题]培训需求调查计划的内容主要包括（ ） .(A) 培训需求调查工作的行动计划(B) 确定培训目标和方式方法(C) 确定培训需求调查工作的目标(D) 确定培训需求调查的内容(E) 选择合适的培训需求调查方法

[单选题]培训管理和培训实施过程中的核心是（）。A.培训计划B.培训方案C.培训目标D.培训内容