对咨询人员的考核主要包括()

A．参与咨询工作的项目数

B．参加咨询工作的态度

C．集体合作的精神

D．诚实可靠的程度

E．咨询工作中做出的成绩

[试题]对咨询人员的管理主要把握哪些工作环节()A．咨询人员的招聘B．咨询人员的培训C．咨询人员的考评D．咨询人员的激励E．咨询人员的使用

[多选题] 对咨询人员的考核主要包括()A .参与咨询工作的项目数B .参加咨询工作的态度C .集体合作的精神D .诚实可靠的程度E .咨询工作中做出的成绩

[试题]咨询工作规范是指咨询人员()A．应掌握的咨询工作技巧B．应具备的咨询工作经验C．职业道德规范D．必须遵守的行为准则E．咨询工作程序

[单选题]咨询工程师制订的项目咨询工作计划包括（ ）。A．工作内容B．工作结论C．时间进度D．成果提交方式E．工作质量

[单选题]咨询工程师编写的咨询项目工作大纲应包括（ ）。A．工作内容B．工作结论C．时间进度D．成果提交方式E．工作质量

[多选题] 咨询工作规范是指咨询人员()A .应掌握的咨询工作技巧B .应具备的咨询工作经验C .职业道德规范D .必须遵守的行为准则E .咨询工作程序

[单选题]在绩效考核咨询流程中，实施指导是必不可少的，以下工作，咨询人员在绩效考核咨询的实施指导中最有理由不做的是（ ）。A．协助客户对人力资源部等相关部门、各级管理者进行绩效考核的培训B．对设计的考核方案、制度进行跟踪和试考核，解答并处理试考核中出现的问题C．参与客户的绩效考核活动，参与其中的绩效面谈等工作D．根据各部门和各级管理者对绩效考核设计方案、制度的意见进行方案、制度的修订、完善

[单选题]咨询工程师的主要工作包括：①确定咨询工作计划；②取得咨询任务；③组建项目团队；④现场调研；⑤交付咨询成果。正确的实施排序是（　　）。A.①②③④⑤B.

[单选题]咨询工程师的主要工作包括：①确定咨询工作计划；②取得咨询任务；③组建项目团队；④现场调研；⑤交付咨询成果。正确的实施顺序是（）。A.①-②-③-④-⑤

[多选题]咨询工程师编写的咨询项目工作大纲的内容包括（　　）。A.工作内容B.工作结论C.时间进度D.成果提交方式E.费用情况