衡量领导效能的最重要的指标就是实现目标的程度。

[填空题] 组织在实现目标的过程中最重要的是（）

[判断题] 组织管理的过程就是实现目标的过程。A . 正确B . 错误

[单选题]（　　）是衡量管理者所选择组织目标的适宜程度，以及组织实现目标程度的一个尺度。A.管理B.效率C.效益D.组织

[判断题] 实现目标的手段是计划、组织、领导和控制。A . 正确B . 错误

[单选题]计划工作的实质就是确定目标和实现目标的途径。其重要性不包括A.有利于控制工作B.有利于提高员工积极性C.有利于提高经济效益D.有利于明确工作目标E.有

[判断题] 衡量饭店管理成效的主要依据就是饭店预定目标的实现程度。A . 正确B . 错误

[单选题]（）是以组织最终完成其目标的结果来衡量其效果，而不是以实现目标的手段。A .组织目标法B .系统方法C .市场控制法D .战略伙伴法

[填空题] 所谓领导就是指（）、（）、（）和（）部下为实现目标而努力的过程。

[多选题] JIT实现目标的手段是（）。A .产品设计人员独立工作B .适时适量生产C .弹性配置作业人数D .质量保证方法E .产品设计与制造一体化

[单选题]当工作方案决定后，随后的工作就是要拟订实现目标的( )。A．选择目标B．可能性方案的列举和说明C．具体明确的行动方案D．选择最佳方案