A . 控制者
B . 推动者
C . 评估者
D . 创造者
E . 生产者
[单选题]在团队工作中,小陈总是能够打破常规,时常提出各种新的有效的想法,他在团队中扮演的角色是()。A . 推动者B . 实施人员C . 谋士D . 领导
[多选题] 通过会议总结可实现对会议工作的()管理。A .制度化B .程序化C .科学化D .法制化
[单选题]通过会议总结可实现对会议工作的( )管理。A.制度化B.程序化C.科学化D.法制化
[多选题]通过会议总结可实现对会议工作的()管理。A.制度化B.程序化C.科学化D.法制化
[单选题]在王总主持的一次会议上,为了解决一个问题,他建议大家提出各种各样的想法,想法越多越好,王总的这个建议体现了头脑风暴法的()特点。A . 排除评论性批判B . 要求提出一定数量的想法C . 鼓励“自由想象”D . 要求与改进观念
[单选题]种子采收后必须立即进行的工作室;()A . 记录采种人B . 编号C . 储藏D . 运输
[单选题]在每次团队会议上,项目经理都要求团队成员介绍其正在做的工作,然后给团队成员分配新任务。由于要分配很多不同的任务,使得这样的会议变得很长。不是导致这种情况发生的原因的是(41)。A.缺少团队成员对项目计划编制的参与B.缺少资源平衡C.缺少责任矩阵D.WBS制订得不完整
[单选题]小陈在团队中总是能够创新,时常产生各种新的有效的想法,他在团队中扮演的角色是()。A . 推动者B . 实施人员C . 谋士D . 领导
[单选题]在王总主持的一次会议上,为解决一个问题,他建议大家提出各种各样的想法,想法越多越好。王总的这个建议体现了头脑风暴法的()的特点。A . 排除评论性批判B . 暂不评论C . 鼓励“自由想象”D . 改进观念
[案例分析题] 天地公司的总经理秘书小李工作业绩突出,他在个人总结中提出,要搞好办公室的事务管理,就需要充分认识它的特点,请说明办公室事务管理的特点。