哪些单位及其劳动者适用《劳动合同法》？

[多选题] 下列单位与劳动者建立劳动关系，适用《劳动合同法》的有（）。A . 民办非企业单位B . 律师事务所C . 企业D . 个体经济组织

[多选题]下列单位与劳动者建立劳动关系，适用我国《劳动合同法》的有（　）。A.基金会B.社会团体C.民办非企业D.事业单位E.外国境内的企业

[主观题]劳动合同法只保障有劳动合同的劳动者。此题为判断题(对，错)。

[多选题]下列单位与劳动者建立劳动关系，订立.履行.变更.解除或者终止劳动合同适用《劳动合同法》的有（）。A.民办非企业单位B.律师事务所C.企业D.个体经济组

[多选题]根据《劳动合同法》，劳动者可以与用人单位解除劳动合同的有（　　）。A.用人单位排除劳动者权力B.用人单位未及时足额支付劳动报酬C.用人单位未依法为劳动

[多选题]根据《劳动合同法》，劳动者可以解除劳动合同，用人单位应当向劳动者支付经济补偿的有（）。A.劳动者提前30日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同B.

[问答题] 《劳动合同法》及《劳动合同法实施条例》适用于哪些用人单位？

[多选题]根据《劳动合同法》，用人单位在招用劳动者以及订立劳动合同时，不得（　　）。A.订立无终止时间的劳动合同B.要求劳动者提供担保C.向劳动者收取财物D.约

[单选题]根据《劳动合同法》，劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立()的劳动合同。A . 二年以上固定期限B . 二年以上的临时性C . 无固定期限D . 一年以上固定期限

[多选题]根据《劳动合同法》，用人单位可以与劳动者解除劳动合同的情形有（　　）。A.劳动者被依法追究刑事责任B.劳动者严重违反用人单位的规章制度C.在规定的医疗