当前位置： 找题吧 >  战略管理概论 管理学
[单选题]

合作型多部门结构（）

A . 寻求建立一个组织内部人人互相尊重的组织

B . 在欧洲国家很普遍，它寻求建立一个组织内部全体员工分担所有责任的扁平组织

C . 是一个围绕职能专业化和事业项目而组织的结构

D . 是一个使用许多整合设计和水平人力资源措施的结构

参考答案与解析：

相关试题

M型结构又称为多部门结构，亦即（）。

[单选题]M型结构又称为多部门结构，亦即（）。A . 职能制结构B . 事业部制结构C . 直线职能制结构D . 矩阵制结构

  • 查看答案

    • 下列哪几项是多部门结构的变化（）

    [多选题] 下列哪几项是多部门结构的变化（）A . 竞争型B . 地区型C . 合作型D . 战略事业部型

  • 查看答案

    • 竞争型、事业部型和整合型是常用的实施多元化战略的三种多部门结构。

    [判断题] 竞争型、事业部型和整合型是常用的实施多元化战略的三种多部门结构。A . 正确B . 错误

  • 查看答案

    • 下列哪些是通用汽车多部门结构改革的结果（）

    [多选题] 下列哪些是通用汽车多部门结构改革的结果（）A . 企业领导能准确地监控各种业务的业绩B . 部门经理能更加容易地理解他们的行业环境C . 部门业绩能够更加容易比较D . 部门经理受激励去寻找提高业绩的方法

  • 查看答案

    • 成就结构理论认为：有三种现实的课堂结构：合作型、竞争型、个别化型。合作型目标结构

    [判断题] 成就结构理论认为：有三种现实的课堂结构：合作型、竞争型、个别化型。合作型目标结构能最大限度地调动学习的积极性。(心理学)A . 正确B . 错误

  • 查看答案

    • 多部门结构对公司的多元化战略产生潜在的影响。

    [判断题] 多部门结构对公司的多元化战略产生潜在的影响。A . 正确B . 错误

  • 查看答案

    • “以健康为中心、以人群为对象、以需求为导向、多部门合作、人人参与”是

    [单选题]“以健康为中心、以人群为对象、以需求为导向、多部门合作、人人参与”是A.实施初级卫生保健的基本原则B.实施社区卫生服务的原则C.实施人人享有卫生保健的

  • 查看答案

    • “以健康为中心、以人群为对象、以需求为导向、多部门合作、人人参与”是（　　）。

    [单选题]“以健康为中心、以人群为对象、以需求为导向、多部门合作、人人参与”是（　　）。A.实施初级卫生保健的策略B.实施社区卫生服务的原则C.实施”人人享有卫

  • 查看答案

    • “以健康为中心、以人群为对象、以需求为导向、多部门合作、人人参与”是（）。

    [单选题,A2型题,A1/A2型题] “以健康为中心、以人群为对象、以需求为导向、多部门合作、人人参与”是（）。A . 实施初级卫生保健的策略B . 实施社区卫生服务的原则C . 实施"人人享有卫生保健"的原则D . 全科/家庭医师的能力要求E . 社区卫生人员的能力要求

  • 查看答案

    • “以健康为中心、以人群为对象、以需求为导向、多部门合作、人人参与”是

    [单选题]“以健康为中心、以人群为对象、以需求为导向、多部门合作、人人参与”是A.实施初级卫生保健的基本原则B.实施社区卫生服务的原则C.实施人人享有卫生保健的

  • 查看答案

    • 合作型多部门结构（）