职工与企业签订的劳动合同中关于工资报酬的标准只要不低于当地最低工资标准即可，可以不考虑工资集体协议规定的最低标准.

[单选题]病假工资应按不低于最低工资标准的多少支付（）A . 60%B . 50%C . 70%D . 80%

[判断题]企业职工在医疗期内，病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但最低不能低于最低工资标准的80%。（）A.对B.错

[判断题] 城镇居民最低生活保障标准，应不低于当地上年企业最低工资标准的40%。A . 正确B . 错误

[单选题]工资标准不得低于当地和本单位（ ）规定的最低工资标准。A．劳动部门B．行政部门C．集体合同D．岗位工资

[单选题]工资标准不得低于当地和本单位（）规定的最低工资标准A . 劳动部门B . 行政部门C . 集体合同D . 岗位工资

[单选题]工资标准不得低于当地和本单位（）规定的最低工资标准。A.劳动部门B.行政部门C.集体合同D.岗位工资

[名词解释] 最低工资标准

[判断题]劳动者在事假期间，用人单位支付其期间的工资应不低于当地最低工资标准。A.对B.错

[单选题]用人单位支付病假工资不得低于当地最低工资标准的（　　）A.60％B.70％C.80％D.90％

[判断题] 凡是提供了劳动的劳动者，都有权要求用人单位支付不低于当地最低工资标准的劳动报酬。（）A . 正确B . 错误