劳动争议仲裁

[单选题]《劳动争议调解仲裁法》劳动争议仲裁时效为自劳动争议发生之日起（）内。A.六十日B.一年C.两年D.六个月

[单选题]关于劳动争议仲裁，提出仲裁的一方应当自劳动争议发生之日起（）内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。A . 60日B . 半年C . 一年D . 任何期限

[问答题]劳动争议仲裁的基本程序是什么？如何代理意见劳动争议仲裁案件。

[判断题] 《劳动争议调解仲裁法》规定，仲裁庭裁决劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起45日内结束。A . 正确B . 错误

[单选题]依据《劳动争议调解仲裁法》的规定，当事人向劳动争议仲裁委员会申请劳动争议仲裁的时效是()A . 三个月B . 六个月C . 一年D . 二年

[单选题]根据《劳动争议调解仲裁法》，劳动争议申请仲裁的时效期间为（　）。A.3个月B.6个月C.1年D.2年

[单选题]劳动争议仲裁不包括：A．因企业辞退职工发生的争议B．企业与职工因工资、保险、劳动保护发生的争议C．因履行劳动合同发生的争议D．国家公务员因职务晋升与单位发生的争议

[判断题] 劳动争议仲裁不收费。（）A . 正确B . 错误

[问答题] 什么是劳动争议仲裁？

[多选题] 劳动争议仲裁特征包括（）。A . 仲裁主体具有特定性B . 仲裁对象具有特定性C . 仲裁施行强制原则D . 劳动争议仲裁施行仲裁前置、裁审衔接制E . 仲裁施行自愿原则