员工级别21级以下的，考核结果相当于称职及以上档次的，（）可晋升一个工资级别，达到上限后不再晋升。

[单选题]公务员年度考核称职以上的，可在所在职务对应的级别内晋升一个级别的一般期限为（）A .每两年B .每三年C .每四年D .每五年

[试题]员工职等的升降，可以通过工资级别和()体现出来。A．年龄级别B．行政级别C．工龄级别D．福利级别

[单选题]员工职等的升降，可以通过工资级别和（）体现出来。A . 年龄级别B . 行政级别C . 工龄级别D . 福利级别

[试题]公务员受到（）处分期间，除不能晋升职务和级别外，还不能晋升工资档次。A．警告B．记过、记大过C．降级D．撤职

[单选题]公务员在受处分期间不得晋升职务和级别，其中受到（）可以晋升工资档次。A.警告B.记大过C.降级D.撤职

[单选题]公务员在受处分期间，不得晋升职务和级别，受（）处分的，可以晋升工资档次。A . 警告B . 记过C . 记大过D . 降级

[填空题] 某一级阶地在土地分级上相当于一个（）；而一个阶级面则相当于一个（）。

[判断题] 增加军衔级别工资档次适用于低于本军衔级别工资最高档次的各级士官。A . 正确B . 错误

[单选题]在企业中，职工的 “ 工资级别 ” 与职工个人 “ 工资 ” 的联系是A． 一对一联系B． 一对多联系C． 多对多联系D． 无联系

[单选题]在企业中，职工的“工资级别”与职工个人“工资”的联系是 A．一对一联系 B．一对多联系 C．多对多联系 D．无联系