劳动合同鉴证机关经过审查、核实，对于符合法律规定的劳动合同，应予以确认，由鉴证人员在（）上签名，加盖劳动合同鉴证章。

[名词解释] 劳动合同鉴证

[多选题] 订立劳动合同的主体符合法律规定的是（）。A . 15周岁的小李与某汽车修理厂签订的劳动合同B . 17周岁的小赵与某保安公司签订的劳动合同C . 15周岁的小王与某餐厅签订的劳动合同D . 14周岁的小张与某京剧团签订的劳动合同

[单选题]符合法律规定的劳动合同处理方式是（　）。A.甲公司更改名称为乙公司，甲公司为劳动者签订的劳动合同不再有效B.甲公司分立为乙公司和丙公司，甲公司与劳动者

[单选题]符合法律规定的劳动合同处理方式是()。A.甲公司更改名称为乙公司，甲公司与劳动者签订的劳动合同不再有效B.甲公司分立为乙公司和丙公司，甲公司与劳动者签

[单选题]符合法律规定的劳动合同处理方式是()A.甲公司更改名称为乙公甲公司为动者签订的劳动合同不再有效B.甲公司分立为乙公和两公司,甲公司与劳动者签订的劳动合

[单选题]符合法律规定的劳动合同处理方式是（　）。A.甲公司更改名称为乙公司，甲公司为劳动者签订的劳动合同不再有效B.甲公司分立为乙公司和丙公司，甲公司与劳动者

[单选题]符合法律规定的劳动合同处理方式是（　）。A.甲公司更改名称为乙公司，甲公司为劳动者签订的劳动合同不再有效B.甲公司分立为乙公司和丙公司，甲公司与劳动者

[多选题] 下哪些订立劳动合同的时间是符合法律规定的。（）A . 用工之日起签订B . 自用工之日起一个月内订立书面劳动合同C . 在用工前D . 双方协商的任意时间

[主观题]该份劳动合同的内容是否符合法律规定？为什么？

[单选题]我国劳动合同鉴证本身是一种（）A . 行政监督行为B . 司法监督行为C . 行业监督行为D . 民间监督行为