劳动聘用合同的主要内容有（）等。

[多选题]劳动聘用合同的主要内容有（　　）等。A.任职条件B.工作内容和工作条件C.劳动报酬和劳动保护条件D.专业技术职务晋升年限E.违约责任

[多选题]劳动聘用合同的主要内容有（　　）等。[2006年真题]A.任职条件B.工作内容和工作条件C.劳动报酬和劳动保护条件D.专业技术职务晋升年限E.违约责任

[多选题] 劳动聘用合同的内容有（）等。A . 应聘者的学历和经历B . 聘用期限C . 劳动保护与工作条件D . 岗位职务晋升条件E . 工作纪律

[单选题]下列各项中，不属于劳动聘用合同主要内容的是（　　）。A.双方建立聘用和被聘用劳动关系的意愿B.变更合同的条件C.工作内容D.劳动保护和工作条件

[多选题]劳动聘用合同的内容有（　　）等。[2005年真题]A.应聘者的学历和经历B.聘用期限C.劳动保护与工作条件D.岗位职务晋升条件E.工作纪律

[多选题] 劳动合同的主要内容有（）A .劳动合同期限和工作内容B .劳动保护和劳动条件C .劳动报酬和劳动纪律D . D.劳动合同终止的条件E .违反劳动合同的责任

[问答题] 医院员工聘用管理的主要内容有哪些？

[多选题]劳动监察的主要内容有（）。A.对实施劳动合同制度的情况监督检查B.检查用人单位招用劳动者情况C.对用人单位和个人遵守社会保险法律、法规情况的监督检查D

[多选题] 合同谈判的主要内容有（）。A . 关于工程内容和范围的确认B . 关于技术要求、技术规范和施工技术方案C . 关于合同价格条款D . 关于价格调整条款E . 关于完善价格条款的问题

[多选题]演出合同的主要内容有（）A.合同主体保证B.利益分配C.合同标的D.合同纠纷处理