A . 银行内部有效的制衡关系和清晰的职责边界
B . 完善的内部控制
C . 与股东价值相挂钩的有效监督考核机制
D . 科学的激励约束机制
E . 先进的管理信息系统
[多选题]良好的银行公司治理应包括( )。A.健全的组织架构B.清晰的职责边界C.科学的发展战略D.完善的信息披露制度E.良好的价值准则与社会责任
[多选题]良好的银行公司治理应包括()。A.健全的组织架构B.清晰的职责边界C.科学的发展战略D.完善的信息披露制度E.良好的价值准则与社会责任
[多选题]良好的银行公司治理应包括( )。A.健全的组织架构B.清晰的职责边界C.科学的发展战略D.完善的信息披露制度E.良好的价值准则与社会责任
[多选题]商业银行良好的公司治理应包括()。A.有效的风险管理与内部控制B.健全的组织架构C.清晰的职责边界D.科学的发展战略.价值准则与良好的社会责任E.合理
[多选题] 良好的公司治理的特征包括()。A . 银行内部有效的制衡关系和清晰的职责边界B . 对经营中的各种风险有充分的认识和衡量C . 完善内部控制和风险管理体系D . 科学的激励约束机制E . 建立良好的控制结构和具体控制措施
[试题]商业银行良好公司治理应当包括但不限于以下内容()。A.健全的组织架构B.有效的风险管理与内部控制C.清晰的职责边界D.科学的发展战略、价值准则与良好的社会责任
[多选题]良好的银行公司治理至少应包括( )。A.健全的组织架构B.清晰的职责边界C.科学的发展策略、价值准则与良好的社会责任D.有效的风险管理与内部控制E.高
[单选题]商业银行良好的公司治理内容不包括()。A.快速的发展速度B.清晰的职责边界C.健全的组织架构D.有效的风险管理与内部控制
[单选题]以下不属于良好的银行公司治理特征的是()。A . 银行内部有效的制衡关系和清晰的职责边界B . 完善的内部控制和风险管理体系C . 科学的激励约束机制D . 与董事会价值相挂钩的有效监督考核机制
[单选题]良好的公司治理目标包括( )。A.完善股东大会、董事会、监事会及其下设的议事和决策机构,建立议事规则和决策程序B.明确董事会和董事、监事会和监事、高级管理层和高级经理人员在组织管理中的责任C.建立独立董事制度,对董事会讨论事项发表客观公正的意见D.建立外部监事制度,对董事会、董事、高级管理层及其成员进行监督E.增加董事会的权力及对公司具体经营的管理