对渠道成员的选择。（）

[单选题]对渠道成员的选择（）。A . 不能在渠道设计环节缺失时开展B . 是渠道设计的最重要环节C . 尽管渠道结构没改变也可以发生D . 起码应该在日常基础工作中进行E . 和评价渠道成员在本质上是相同的

[单选题]人身保险营销渠道的成员管理主要包括()：①选择渠道成员；②培训渠道成员；③激励渠道成员；④评估渠道成员；⑤化解渠道冲突。A.①②④⑤B.①②③④⑤C.

[单选题]根据课本内容，对渠道成员的选择和对雇员的选择。（）A . 几乎一样重要B . 同样重要C . 前者更重要D . 后者更重要E . 前者更简单

[多选题] 渠道成员选择过程中，属于渠道成员选择的定量方法的是（）。A . 销售量评估法B . 加权评分法C . 销售成本评估法D . 市场试运作E . 选好经销商

[多选题] 营销渠道成员选择过程中，渠道成员的来源途径包括（）。A . 工具书B . 媒体广告C . 专业性的批发市场D . 向广告公司咨询E . 刊登招商广告

[多选题] 选择渠道成员的标准包括（）。A . 中间商的综合实力B . 中间商的预期合作程度C . 中间商的目标利润D . 中间商的信誉

[问答题] 试述选择渠道成员的原则？

[多选题] 渠道成员选择的标准有（）。A . 合作意向B . 财务能力C . 抗风险能力D . 销售能力E . 组织管理能力

[单选题]在渠道设计中，需要选择渠道成员的渠道类型是（）A . 直接渠道B . 间接渠道C . 传统渠道D . 垂直渠道

[问答题] 简述选择销售渠道成员的步骤？