职业指导人员安排招聘洽谈活动时，下列做法不妥的是：（）

[单选题]职业指导人员在指导劳务派遣机构实施劳务派遣工作时，下列说法不妥的是：（）A . 要仔细核实用人单位的背景B . 要签订劳务派遣合同C . 职业指导人员无权详细询问用人单位制定的内部规章制定D . 劳务派遣合同要根据合同法，民法和劳动法的有关规定来签订，明确双方权利和义务

[单选题]职业指导人员对跨地区劳动力流动就业进行指导时，下列说法不妥的是：（）A . 对劳动力需求地提供的用人信息，要通过不同渠道证实B . 要充分考虑劳务输出地区的劳动力供给情况是否满足输入方的要求XC . 因涉及个人隐私，学校要建立保密机制D . 对所建档案，学校应该建立统一管理制度

[单选题]职业指导人员在社区组织开展职业指导活动时，下列哪个选项描述的操作程序是正确的？（）①组织失业人员座谈会②组建社区职业指导人员队伍③培训社区职业指导人员④广泛宣传活动⑤开展试点服务⑥开展就业援助活动A . ④③②①⑤⑥B . ④②③⑤①⑥C . ④②③①⑤⑥D . ④①②③⑤⑥

[单选题]职业指导人员对服务对象进行指导时，最不适当的做法是（）A . 服务对象自己决定是否进入咨询关系B . 当事人自由选择职业指导人员C . 无视服务对象的心理感受D . 提供阐释自己意愿的机会

[单选题]职业指导人员对来访者职业取向咨询时，就语言技巧而言，下列说法不妥的是：（）A . 注意不要使用生硬的语言B . 要多使用鼓励和肯定的语言C . 要循循善诱，引导来访者说出真实的想法D . 要果断，很坚决地告诉来访者应该选择何种职业

[单选题]下列哪项是关于职业指导人员职业能力的正确描述？（）A . 职业能力与职业指导的岗位无关B . 职业能力与职业道德无关C . 职业能力与知识结构的更新无关D . 职业能力问题也是职业道德问题

[单选题]下列哪种行为符合职业指导人员的职业道德？（）A . 与服务对象发生双重关系B . 双方形成强烈的依赖感C . 指导服务对象进行自我调整D . 充分发挥服务对象的移情作用

[单选题]下列选项不属于职业指导人员职业守则内容的是（）A . 热爱本职工作B . 刻苦钻研业务C . 遵守国家法律法规D . 努力提高自身素质

[单选题]职业指导人员要使服务对象知情就应（）A . 主动了解B . 主动分担C . 主动解释D . 主动解决

[单选题]职业指导人员职业道德的基本要求是（）。A . 专业高效B . 热情大方C . 尽忠职守D . 以人为本