A . 提高劳动效率
B . 增强竞争力
C . 引导员工行为
D . 提高社会效益
[主观题]企业的薪酬制度反映了该企业的价值观,企业价值观对企业的薪酬管理有着重大的影响作用。
[问答题] 简述企业价值观的作用。
[单选题]在西方企业的发展过程中,企业价值观经历了多种形态的演变。典型的企业价值观包括():①最大利润价值观;②经营管理价值观;③功利主义价值观;④企业社会互利
[主观题]94、企业的薪酬制度反映了该企业的价值观,企业价值观对企业的薪酬管理有着重大的影响作用。
[多选题] 企业价值观取向包括()等。A . 经济价值取向B . 社会价值取向C . 伦理价值取向D . 人文价值取向
[多选题] 企业的文化系统价值观包括()。A . 人才观B . 竞争观C . 发展观D . 管理观
[单选题]从()看,企业价值观由职工个人价值观,群体价值观和企业整体价值观这三个层次构成。A . 纵向方面看B . 横向层面看C . 行为科学角度D . 企业文化角度
[单选题]基于价值观的领导理论中,企业核心价值观,企业愿景属于()。A .种子要素B .基本要素C .衍生要素D . D.强化要素