企业文化的改革是对企业生产力的解放，可以说，没有企业文化的（），就不会有企业生产的极大发展和进步。

[填空题] 企业文化是企业群体成员在生产经营过程中创造的，企业是企业文化的载体，而企业文化则是（）的表现，是企业生存发展的力量源泉。

[判断题] 企业文化的本质是企业的“人化”，企业文化是可以移植的。A . 正确B . 错误

[单选题]培养企业文化的竞争力，首先必须培养企业文化的（）。A . 影响力B . 扩张能力C . 凝聚力D . 伦理精神

[单选题]企业形象是企业文化的隐性形态，是企业文化的载体。（）A . 是B . 不是C . 不确定D . 其他

[多选题] 企业文化方格论中典型的企业文化包括（）。A .沙漠型文化B .情感型文化C .趋利型文化D . D.平庸型文化E .理想型文化

[单选题]在企业文化无用论者看来，企业文化是（）的东西，搞企业文化就是花架子。A .务虚B .务实C .物质D .名誉

[单选题]下列对企业文化叙述不正确的是( )。A．企业风气是企业文化的直观表现B．企业最高目标是企业共同价值观的集中表现C．精神层是形成制度层的物质基础D．企业风俗由精神层所主导又反作用于精神层

[单选题]如果一种企业文化没有被企业中全体或大多数员工所接受，那么这种企业文化就不符合企业文化优劣形式标准中的（）。A . 系统性B . 认同性C . 稳定性D . 统一性

[填空题] 公司企业文化三大工程是企业文化传播工程、（）和企业文化评价工程。

[单选题]企业文化的（）是现代企业文化的核心层，指企业在生产经营中形成的独具本企业特征的意识形态和文化观念。A . 物质层B . 行为层C . 制度层D . 精神层