[单选题]

群体决策建立招聘团队时,团队成员不包括()。

A . 企业总经理

B . 人力资源部经理

C . 人事助理

D . 用人部门经理

参考答案与解析:

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建立招聘团队的组织成员包括()。

[多选题] 建立招聘团队的组织成员包括()。A . 企业高层管理人员B . 专业人力资源管理人员C . 用人单位经理D . 用人单位班长E . 用人部门有经验的员工代表

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  • 作为一种招聘决策方法,群体决策法的特点不包括()

    [单选题]作为一种招聘决策方法,群体决策法的特点不包括()A.决策人员来源广泛B.运用运筹学的原理C.决策的客观性较高D.运用相关分析的方法

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  • 作为一种招聘决策方法,群体决策法的特点不包括()。

    [单选题]作为一种招聘决策方法,群体决策法的特点不包括()。A.决策人员来源广泛B.运用运筹学的原理C.决策的客观性较高D.运用相关分析的方法

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  • 简述招聘决策中的群体决策方法

    [问答题] 简述招聘决策中的群体决策方法

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  • 在员工招聘中通常使用的群体决策法,其特点不包括( )。

    [单选题]在员工招聘中通常使用的群体决策法,其特点不包括( )。A.决策人员的来源广泛B.提高了决策的主动性C.决策人员不是惟一的D.运用了运筹学的原理

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  • 群体决策的优点不包括()。

    [单选题]群体决策的优点不包括()。A .节省时间 B .提供更完整的信息 C .产生更多的方案 D . D.提高了决策的可接受性

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  • 群体决策的缺点不包括()。

    [单选题]群体决策的缺点不包括()。A . 消耗时间B . 少数人统治C . 产生更多的方案D . 责任不清

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  • 群体决策的优点不包括( )。

    [单选题]群体决策的优点不包括( )。A.节省时间B.提供更完整的信息C.产生更多的方案D.提高了决策的可接受性

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  • 群体决策的缺点不包括( )。

    [单选题]群体决策的缺点不包括( )。A.消耗时间B.少数人统治C.产生更多的方案D.责任不清

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  • 规模较大的项目需建立项目管理团队,团队成员的产生方式不包括()。

    [单选题]规模较大的项目需建立项目管理团队,团队成员的产生方式不包括()。A .企业内部推荐B .外部招聘C .企业内部选举D .企业内部委派

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  • 群体决策建立招聘团队时,团队成员不包括()。