效度是指评估结果的前后一致性和稳定性。

[判断题] 信度是指评估结果的前后一致性和稳定性。A . 正确B . 错误

[单选题]（ ）是指岗位测评结果的前后一致性程度。A．信度B．效度C．准度D．精度

[单选题]是指岗位测评结果的前后一致性程度．A．信度B．效度C．准度D．精度

[单选题]（）是指岗位测评结果的前后一致性程度。A.信度B.效度C.准度D.精度

[单选题]（）是指考绩的一致性和稳定性。A . 信度B . 效度C . 维度D . 态度

[单选题]测验结果稳定性和一致性的指标是（）A . 效度B . 信度C . 恩格尔系数D . 区分度

[单选题]测验结果稳定性和一致性的指标是()A.效度B.信度C.恩格尔系数D.区分度

[单选题]（　）是指测验结果的一致性、稳定性及可靠性。A.信度B.效度C.常模D.强度

[单选题]检验测量结果稳定性和一致性程度的指标被称为()A . 信度B . 效度C . 误差D . 常模

[单选题]良好测验标准中显示测验结果的前后一致程度，表示分数稳定性与可靠性的指标是()。A .效度B .难度C .区分度D .信度