A .知识
B .技能
C .工作态度
D .人生态度
[单选题]酒店级员工入职培训时间通常为()。A .2-5天B .7-10天C .一个月D .三个月
[多选题] 企业员工培训的内容包括()。A . 有关企业文化方面的内容B . 有关企业、行业及有关岗位所需要的知识和技能方面的内容C . 有关一般文化知识的普及和提高方面的内容D . 有关健康保健、休闲活动的内容E . 有关现代管理知识和技能方面的内容
[多选题]从培训的方式来看,企业员工培训包括()A.知识培训B.职内培训C.技能培训D.职外培训E.自我开发
[多选题]企业员工内部培训环境包括( )。A.学员的观念B.组织环境C.培训场所D.培训制度E.培训者
[多选题]完整的企业员工培训体系包括()A.企业培训的组织体系B.培训激励体系C.培训制度体系D.培训经费管理体系E.培训考核评估
[多选题]企业员工培训系统的流程包括()A.需求确认B.教学设计C.制订培训计划D.培训课程评估E.实施培训计划和培训反馈
[多选题]企业员工的培训管理系统包括()。A.培训组织体系B.培训激励体系C.培训制度体系D.培训课程体系E.培训经费管理体系
[多选题]企业员工的培训目标主要包括( )。A.获取知识,提高技能B.工作态度与动机的转变C.提高员工胜任某种工作的期望D.提高员工的劳动生产率E.提高员工在企
[单选题,A2型题,A1/A2型题] 员工培训后效果评价的指标通常包括()。A . 德、能、体、效B . 德、勤、体、绩C . 体、能、绩、效D . 德、能、体、绩E . 德、能、勤、绩
[单选题]员工培训后效果评价的指标通常包括( )。A.德、能、体、效B.德、勤、体、绩C.体、能、绩、效D.德、能、体、绩E.德、能、勤、绩