A . 最低限度目标
B . 可以接受的目标
C . 互利目标
D . 最高期望目标
[单选题]()是指谈判桌上,对谈判者最有力的一种理想目标,它在满足某方实际需求利益外,还有一个“额外的增加值”。谈判实践中这一目标往往很难实现。A . 最低限度目标B . 可接受的目标C . 实际目标D . 最有期望目标
[填空题] 商务谈判方案目标中,()目标是对谈判者最有利的理想目标,往往也是对方所能忍受的最高程度。
[判断题]财务目标中相关者利益最大化是要首先实现员工利益最大化。( )A.对B.错
[多选题] 在实现股东财富最大化这一目标时,应注意的问题是()。A . 是否考虑了时间价值B . 是否考虑了风险报酬C . 在实际操作中是否有困难D . 是否过分强调股东利益而忽视其他主体利益E . 估价是否存在不准确性
[单选题]谈判中,能满足谈判者部分要求,实现部分利益的目标是()。A . 底线目标B . 期望目标C . 顶线目标D . 可接受目标
[试题]积极型管理的唯一目标就是利润最大化。( )
[判断题] 利润最大化、股东财富最大化、企业价值最大化以及相关者利益最大化等各种财务管理目标,都以相关者利益最大化为基础。()A . 正确B . 错误
[多选题] 商业银行的经营目标,最为经常的表述是利润最大化。但是这一目标有局限性:()。A . 利润是一个事后评价指标,反应的是已经过去的一段时期中的经营成果,从而缺乏前瞻性B . 利润总是与风险相对应的,在金融领域更是如此。因此,利润最大化对应的可能就是风险最大化,对银行来说,其结果可能是灾难性的C . 它隐含着银行应只围绕存款人的利益来运营D . 利润是一个会计概念,利润等于收入减去成本,而收入包括可能永远无法收回的应收收入,成本可能没有包括应该提取的贷款损失准备金,因此,利润可能严重失真E . 银行
[判断题] 相关者利益最大化目标是指保证股东、经营者、债权人三方面关系人的利益最大化。A . 正确B . 错误
[判断题]相关者利益最大化目标是指保证股东、经营者、债权人三方面关系人的利益最大化。( )A.对B.错