心理学家（）提出了一种三步骤变革过程分析法，即“解冻―变革―再冻结”模型。

[单选题]心理学家（　）提出了一种三步骤变革过程分析法，即“解冻—变革—再冻结”模型。A.弗洛伊德B.斯金纳·伯尔赫斯C.库尔特·卢因D.约翰·布鲁德斯

[单选题]将“解冻－变革－再冻结”作为变革三步骤的是哪一种组织变革模式：（）A . 卡斯特模式B . 勒温模式C . 坦尔模式D . 唐纳利模式

[单选题]下列不属于三步骤变革过程分析法的是（）。A . 解冻B . 变革C . 新增D . 再冻结

[多选题]美国心理学家沙赫特提出了“情绪三因素”，即（　）。A.生理因素B.认知因素C.刺激因素D.情感因素

[问答题] 简述社会心理学家勒温提出的组织变革力场分析方法，并利用这一模式简要分析变革的过程。

[填空题] 心理学家（）提出了理性——情绪疗法。

[单选题]为了防止变革的失败，库尔特•卢因提出了三步变革模式，即（）A .改造、变革和重新解冻B .解冻、变革和创新C .解冻、创新和重新解冻D .解冻、变革和重新冻结

[单选题]为了防止变革的失败，库尔特·卢因提出了三步变革模式，即()A.改造、变革和重新解冻B.解冻、变革和创新C.解冻、创新和重新解冻D.解冻、变革和重新冻结

[填空题] 美国心理学家_____________提出了需要层次理论。

[填空题] 美国心理学家格塞尔提出了（）。