考评管理人员的理解能力和组织执行能力主要通过向（）获取信息。

[单选题]考评管理人员的协作精神主要通过向（）获取信息。A . 上级部门B . 关系部门C . 下属部门D . 主管部门

[问答题] 信息理解能力主要包括哪些方面？

[问答题] 为什么不仅要考评管理人员的贡献，还要考评其能力管理人员考评的目的和作用是什么?

[判断题]寿险公司对于不同的管理人员培训的内容也不同，其中基层管理人员侧重于技术能力培训，中层管理人员偏重管理能力和技术能力培训，高层管理人员则主要是领导能力和

[判断题]获取信息能力是科研能力的核心。（　）A.对B.错

[多选题]获取信息的能力要素包括（　）。A.较强信息意识B.熟练掌握信息工具和获取信息的方法C.科学处理信息的能力D.抵御信息垃圾的能力

[单选题]管理人员通过比较职务规范和在岗人员的能力和义务，能够：（）A . 编制人力资源计划B . 判断组织员工是否称职C . 预测将来的人事需要D . 决定将要提升的员工

[单选题]管理人员通过比较职务规范和在岗人员的能力和义务，能够：A.编制人力资源计划。B.判断组织员工是否称职。C.预测将来的人事需要。D.决定将要提升的员工。

[多选题] 与高层和基层管理人员相比，中层管理人员更应具备的能力有（）A . 目标设定能力B . 业绩考核能力C . 教练与咨询能力D . 表达能力E . 决策能力

[多选题] 管理人员应具备的素质和能力包括（）。A .知识B .品德C .技能D . D.态度E .行为方式