根据劳动法律法规的规定,劳动争议仲裁委员会处理劳动争议案件,实行（ ）制度．

A．先行调解

B．依法回避

C．一次性裁决

D．仲裁员和仲裁庭

[单选题]根据有关劳动法律法规的规定，下列劳动争议中，劳动争议仲裁委员会不应受理的是（）。A．事业单位与该单位水暧工之间的争议B．个体工商户与其雇工之间的劳动争议C．军队某招待所与非军籍服务员之间的劳动争议D．经仲裁裁决，裁决已生效而劳动者仍不服的劳动争议

[判断题] 劳动争议仲裁委员会（以下简称仲裁委员会）是国家授权，依法独立处理劳动争议案件的专门机构。也是处理劳动争议的专门办事机构。A . 正确B . 错误

[单选题]根据《劳动法》，劳动争议仲裁委员会主任由（　　）担任。A.同级工会代表B.劳动行政部门代表C.用人单位代表D.职工代表

[判断题] 《劳动争议调解仲裁法》规定，仲裁庭裁决劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起45日内结束。A . 正确B . 错误

[单选题]《劳动法》规定，劳动争议当事人向劳动争议仲裁委员会申请仲裁时效是（）。A . 2年B . 1年C . ６个月D . ６０日

[单选题]《劳动法》规定，劳动争议当事人向劳动争议仲裁委员会申请仲裁时效是( )。A.2年B.1年C.6个月D.60日

[单选题]劳动争议仲裁委员会对劳动争议案件的管辖一般是指（）A .用人单位所在地B .劳动合同履行地C .各仲裁委员会之间的分工D .员工所在地

[单选题]根据《劳动法》的有关规定，劳动争议仲裁委员会的结案期限为（）A . 30天内B . 45天C . 60天内D . 90天内

[单选题]根据《劳动法》的有关规定，劳动争议仲裁委员会的结案期限为（）.A . 30天内B . 45天C . 60天内D . 90天内

[单选题]劳动争议仲裁委员会对每一起劳动争议实行（ ）即行终结的法律制度A．一次裁决B．二次裁决C．三次裁决D．四次裁决