公开选拔，竞争上岗工作在（）领导下进行，由组织（人事）部门组织实施。

[填空题] 公开选拔面向社会进行；竞争上岗在（）进行。

[问答题] 简述公开选拔与竞争上岗的程序？

[单选题]公开选拔和竞争上岗的主要区别是（）。A .考察方式不同B .职位要求不同C .面向范围不同D .任职方式不同

[问答题] 在公开选拔、竞争上岗工作中，党委（党组）集体讨论认为无合适人选的，该职位是否可以空缺？

[问答题] 任职试用期未满的干部能否提拔任用？是否允许其参加公开选拔、竞争上岗？

[单选题]要完善公开选拔、竞争上岗、（）办法，着力解决民主推荐、民主测评及选举中的拉票贿选等问题，提高选人用人公信度。A . 等额选举B . 直接选举C . 间接选举D . 差额选举

[问答题] 公开选拔工作包括哪些程序？

[问答题] 公开选拔党政领导干部有哪些程序？

[问答题] 公开选拔公告包括哪些内容？

[多选题] 公开选拔党政领导干部必须遵守以下纪律（）。A . 确保公开、公平、公正，不准事先内定人选B . 严格按照公开选拔工作方案规定的内容和程序操作，不准在实施过程中随意更改C . 报考人员要自觉遵守公开选拔工作的有关规定，不准弄虚作假，搞非组织活动D . 有关单位要客观、全面地反映和提供考察对象的真实情况，不得夸大、隐瞒或者歪曲事实