团队激励计划一定比个人激励计划更有效率。

[判断题] 团队激励计划一定比个人激励计划更有效率。（）A . 正确B . 错误

[填空题] 团队激励计划包括（）和（）。

[多选题] 个人激励计划包括（）A . 贝多薪酬计划B . 计件薪酬计划C . 差额薪酬计划D . 计时薪酬计划

[单选题]在创业计划中，个人计划一定是与团队计划和（）的方向一致的。A . 时间进度B . 时间分配C . 时间紧迫程度D . 个人情况

[问答题] 试述个人激励计划的类型。

[多选题] _________的计划是有效率的。A . 能得到最大的剩余B . 能以合理的代价实现目标C . 成本等于收益D . 详细

[问答题] 个人激励薪酬计划特征是什么？

[填空题] 群体激励计划：主要通过（）等手段来激励员工创造（），而不是激励其个人绩效。

[多选题] 在团队激励计划中，以分享利润为基础的利润分享计划有（）。A . 拉克计划B . 现金现付制C . 斯坎伦计划D . 递延式滚存制E . 现付与递延结合制

[单选题]团队激励计划中，以节约成本为基础的收益分享计划是（　　）。A.现金现付制B.递延式滚存制C.先付与递延结合制D.斯坎伦计划