A.界定胜任特征
B.发现胜任特征
C.理解胜任特征
D.使用胜任特征
E.评估胜任特征
[问答题]简述构建岗位胜任特征的基本程序和步骤
[多选题] 构建岗位胜任特征模型的基本程序和步骤包括()。A . 定义绩效目标B . 定义绩效标准C . 选取效标分析样本D . 获取效标样本有关胜任特征的数据资料E . 建立岗位胜任特征模型
[多选题] 建立岗位胜任特征模型的基本程序和步骤是()。A . 进行一系列高层访谈B . 通过对行为事件访谈报告内容进行编码、分析,记录各项胜任特征在报告中出现的频次C . 参考相关行业的胜任特征数据并基于建模经验得出胜任特征模型D . 建立模型时要考虑该企业的特点和实际情况E . 要对各种能力作出等级及其含义的界定
[多选题] 构建岗位胜任特征模型的基本程序和步骤是()。A . 定义绩效目标B . 定义绩效标准C . 选取效标分析样本D . 获取效标样本有关胜任特征的数据资料E . 建立岗位胜任特征模型
[多选题]构建岗位胜任特征模型的基本程序和步骤包括()。A.定义绩效目标B.定义绩效标准C.选取效标分析样本D.获取效标样本有关胜任特征的数据资料E.建立岗位胜
[多选题] 编辑符号的功用基本上可概括为()。A . 沟通功用B . 组构功用C . 审美功用D . 娱乐作用
[问答题] 简述岗位胜任特征的基本概念。
[多选题] 社会生活基本上可以分为()几个领域。A . 公共生活B . 职业生活C . 婚姻家庭生活D . 私人生活
[多选题] 社会生活基本上可以分为哪几个领域()A . 公共生活B . 职业生活C . 婚姻家庭生活D . 私人生活
[多选题] 审计的基本特征可以概括为()。A . 独立性B . 合理性C . 权威性D . 公正性