用人单位安排女职工从事矿山井下劳动的，劳动行政部门应对其处以罚款，按照受侵害的劳动者每人（）的标准计算。

[单选题]用人单位给予女职工生育产假少于（ ）的，由劳动保障行政部门责令改正，并处以罚款。A．30天B．60天C．90天D．180天

[单选题]用人单位给予女职工生育产假少于（）的，由劳动保障行政部门责令改正，并处以罚款。A . 30天B . 60天C . 90天D . 180天

[单选题]用人单位安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动或者孕期禁忌从事的劳动的，劳动保障行政部门可以责令改正，并按照受侵害的劳动者每人（）

[单选题]用人单位安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动的，劳动保障行政部门应责令改正，并按照受侵害的劳动者每人（　）的标准计算，处以罚款。

[单选题]对怀孕7个月以上的女职工，用人单位延长其劳动时间或者安排夜班劳动，由县级以上人民政府人力资源社会保障行政部门责令限期改正，按照受侵害女职工每人（）的标

[单选题]用人单位不得安排女职工从事矿山井下、国家规定的（ ）体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。A.第一级B.第二级C.第三级D.第四级

[单选题]依据《劳动法》有关女职工劳动保护的特殊规定，用人单位不得安排女职工从事矿山井下，国家规定的( )体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。A.第一级B.

[单选题]依据《劳动法》有关女职工劳动保护的特殊规定，用人单位不得安排女职工从事矿山井下，国家规定的( )体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。A.第一级B.

[单选题]依据《劳动法》有关女职工劳动保护的特殊规定，用人单位不得安排女职工从事矿山井下，国家规定的( )体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。A.第一级B.

[单选题]依据《劳动法》有关女职工劳动保护的特殊规定，用人单位不得安排女职工从事矿山井下，国家规定的( )体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。A.第一级B.