[判断题]

全面质量管理的核心是提高人的素质,调动人的积极性。

A . 正确

B . 错误

参考答案与解析:

相关试题

为什么说管理的核心是调动人的积极性?

[问答题] 为什么说管理的核心是调动人的积极性?

  • 查看答案
  • ()可以调动人的积极性。

    [多选题] ()可以调动人的积极性。A . 需要激励B . 目标激励C . 经常表扬D . 综合激励E . 行为激励

  • 查看答案
  • 全面质量管理的基本核心是提高人的()质量,保证和提高()质量,达到全面提高企业和

    [填空题] 全面质量管理的基本核心是提高人的()质量,保证和提高()质量,达到全面提高企业和社会()的目的。

  • 查看答案
  • 管理者要如何调动人的积极性?

    [问答题] 管理者要如何调动人的积极性?

  • 查看答案
  • 调动人的积极性的“社会需要模式”

    [名词解释] 调动人的积极性的“社会需要模式”

  • 查看答案
  • 研究如何调动人的积极性的理论是()。

    [单选题]研究如何调动人的积极性的理论是()。A .监管理论 B .组织理论 C .激励理论 D . D.保险理论

  • 查看答案
  • 研究如何调动人的积极性的理论是( )。

    [单选题]研究如何调动人的积极性的理论是( )。A.监管理论B.组织理论C.激励理论D.保险理论

  • 查看答案
  • 全面质量管理的基本核心是提高( ),增强质量意识。

    [单选题]全面质量管理的基本核心是提高( ),增强质量意识。A.人的素质B.产品质量C.服务质量D.工作质量

  • 查看答案
  • 全面质量管理的基本核心是提高(),增强质量意识。

    [单选题]全面质量管理的基本核心是提高(),增强质量意识。A . 人的素质B . 产品质量C . 服务质量D . 工作质量

  • 查看答案
  • 调动人的积极性的“人的需要模式”

    [名词解释] 调动人的积极性的“人的需要模式”

  • 查看答案
  • 全面质量管理的核心是提高人的素质,调动人的积极性。