A . 管理者与员工的切实交流体现了企业以人为本的管理思想
B . 管理者的职责是下达命令
C . 管理者应当聆听员工意见
D . 反馈的重要性不应当被忽视
[多选题] 企业组织内的员工沟通方式多种多样。作为一个完整的员工沟通,一般包括信息的发送者、信息的接收者、()等要素A . 沟通渠道B . 语言选择C . 信息D . 例会制度E . 信息说明
[单选题]()是组织之间的沟通A . 外向沟通B . 上向沟通C . 平向沟通D . 下向沟通
[单选题]矩阵组织中常见的一个毛病是沟通:()A .简单B .公开且准确C .复杂D .难以自动进行
[单选题]一个组织沟通通道发生障碍的原因与下列哪项无关A.口头传达效果不佳B.几种媒介互相冲突造成矛盾C.信息传递程序或路径模糊D.沟通对象选择错误E.组织结构
[单选题]沟通的两个层面是指( )。A.信息的发送者和接受者B.沟通内容和沟通方法C.信息传递和交换D.思维交流和语言交流
[单选题]组织内每一个员工有共同的机会与其他成员进行沟通的模式是( )。A.循环式沟通B.放射式沟通C.连串式沟通D.连串一放射式沟通
[单选题]组织内每一个员工有共同的机会与其他成员进行沟通的模式是( )。A.循环式沟通B.放射式沟通C.连串式沟通D.连串一放射式沟通
[单选题]组织内每一个员工有共同的机会与其他成员进行沟通的模式是( )。A.循环式沟通B.放射式沟通C.连串式沟通D.连串一放射式沟通
[单选题]组织内每一个员工有共同的机会与其他成员进行沟通的模式是( )。A.循环式沟通B.放射式沟通C.连串式沟通D.连串一放射式沟通
[单选题]组织内每一个员工有共同的机会与其他成员进行沟通的模式是( )。A.循环式沟通B.放射式沟通C.连串式沟通D.连串一放射式沟通