劳动者在法定工作时间内依法参加以下（）活动期间，用人单位应视同其提供了正常劳动而支付工资。

[单选题]劳动者在法定工作时间内()，用人单位不用支付工资。A . 休婚假B . 出任人民法庭证明人C . 休病假D . 依法行使选举权或被选举权

[单选题]最低工资是指劳动者在法定工作时间或劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下，用人单位应当支付的（　）劳动报酬。A.最低B.最高C.同等D.适当

[多选题]劳动者在参加以下（）社会活动期间，企业应依法按照规定正常支付工资。A.行使选举权B.担任人民法庭的陪审员C.出席劳动模范、先进工作者大会D.出席政府、

[多选题]劳动者在参加以下( )社会活动期间，企业应依法按照规定正常支付工资。A.行使选举权B.担任人民法庭的陪审员C.出席劳动模范、先进工作者大会D.出席政府

[多选题]劳动者在参加以下（）社会活动期间，企业应依法按照规定正常支付工资。A.行使选举权B.担任人民法庭的陪审员C.出席劳动模范、先进工作者大会D.出席政府、

[多选题]劳动者在参加以下（）社会活动期间，企业应依法按照规定正常支付工资。A.行使选举权B.担任人民法庭的陪审员C.出席劳动模范、先进工作者大会D.出席政府、

[多选题]劳动者在参加以下()社会活动期间，企业应依法按照规定正常支付工资。A.行使选举权B.担任人民法庭的陪审员C.出席劳动模范、先进工作者大会D.出席政府、

[多选题]劳动者在参加以下()社会活动期间，企业应依法按照规定正常支付工资。A.行使选举权B.担任人民法庭的陪审员C.出席劳动模范、先进工作者大会D.出席政府、

[多选题] 下列哪些情况，用人单位应当视同劳动者提供正常劳动并支付其工资？（）A . 对依法被列为甲类传染病或者采取甲类传染病控制措施的疑似病人或者其密切接触者，经隔离观察排除是病人或者疑似病人的，其隔离观察期间的B . 劳动者因依法参加行使选举权或者被选举权；人大代表、政协委员依法履行职责等社会活动占用工作时间的C . 节育手术假、女职工孕期产前检查、产假、哺乳期内的哺乳时间、男方护理假、工伤职工停工留薪期等期间D . 劳动者依法享有的法定节假日以及年休假、探亲假、婚丧假、晚婚晚育假期间

[单选题]最低工资标准是法定工作时间（正常工作8小时）内劳动者正常劳动，用人单位依法应支付的最低劳动报酬。最低工资标准每两年至少调整一次。实施最低工资标准是（）。A . 效率原则的要求B . 公平原则的要求C . 按劳分配原则的要求D . 按生产要素分配的要求