（）是某一社会组织在长期的运行和活动中形成的、指导组织成员活动的价值观念、道德规范、工作习惯及与此相联系的经营理念。

[单选题]组织文化是组织在长期发展中形成的、组织成员共同的价值观和（）A . 传统习俗B . 一致约定C . 个人偏好D . 行为准则

[单选题]在组织行为学中，将一个组织在长期发展过程中把组织成员结合在一起的行为方式、价值观念和道德规范的总和称为()A.组织理念B.组织伦理C.组织规范D.组织

[多选题] 组织发展活动的基本价值观念包括（）。A . 权利均等B . 正视问题C . 决策果断D . 质询精神E . 勇于进取

[单选题]组织在长期发展中形成的、组织成员共同的价值观和行为准则是（）A . 组织历史B . 组织习惯C . 组织文化D . 组织结构

[判断题]共同价值观是组织全体成员对组织的生产经营、产品服务、公众形象、社会声望等的总的观点和看法，是组织长期形成的价值观念体系。（）A.对B.错

[判断题]共同价值观是组织全体成员对组织的生产经营、产品服务、公众形象、社会声望等的总的观点和看法，是组织长期形成的价值观念体系。（）A.对B.错

[单选题]（）是人类在社会实践和意识活动中长期育化出来的价值观念、思维方式、道德情操、审美趣味、宗教情感、民族情结等文化因素的总和。A . 物质文化B . 制度文化C . 行为文化D . 精神文化

[单选题]所谓文化是指在一个组织内部，组织成员所拥有的价值观念、()与思考方式等方面的特征的总和。A．文化知识B．沟通的方法C．行为规范D．社会知识

[单选题]所谓文化是指在一个组织内部，组织成员所拥有的价值观念、（）与思考方式等方面的特征的总和。A .文化知识B .沟通的方法C .行为规范D .社会知识

[单选题]（）是指在一个组织内部，组织成员所拥有的价值观念、行为规范与思考方式等方面特征的总和。A.文化B.交往C.社会D.幼儿园