[单选题]

投保人对与其具有劳动关系的劳动者()保险利益。

A . 不具有

B . 一定条件下不具有

C . 具有

D . 一定条件下具有

参考答案与解析:

相关试题

投保人对与其具有劳动关系的劳动者是否具备保险利益。

有保险利益投保人对与其具有劳动关系的劳动者是否具备保险利益。

  • 查看答案
  • 投保人指定受益人时须经()同意。投保人为与其有劳动关系的劳动者投保人身保险,不得

    [填空题] 投保人指定受益人时须经()同意。投保人为与其有劳动关系的劳动者投保人身保险,不得指定被保险人及其近亲属以外的人为受益人。

  • 查看答案
  • 投保人为与其有劳动关系的劳动者投保人身保险,不得指定()为受益人。

    [单选题]投保人为与其有劳动关系的劳动者投保人身保险,不得指定()为受益人。A . 被保险人及其近亲属以外的人B . 被保险人及其近亲属C . 被保险人D . 被保险人的近亲属

  • 查看答案
  • 投保人为与其有劳动关系的劳动者投保人身保险,不得指定谁为受益人?

    被保险人及其近亲属以外的人为受益人投保人为与其有劳动关系的劳动者投保人身保险,不得指定谁为受益人?

  • 查看答案
  • 投保人为其有劳动关系的劳动者投保人身保险,不能指定以下何人为受益人()

    [单选题]投保人为其有劳动关系的劳动者投保人身保险,不能指定以下何人为受益人()A . 被保险人B . 被保险人所在单位的主要负责人C . 被保险人的配偶D . 被保险人的子女

  • 查看答案
  • 新保险法规定,投保人对下列人员具有保险利益:本人;配偶、子女、父母;与投保人具有抚养、赡养或者扶养关系的家庭其他成员和近亲属;与投保人具有劳动关系的劳动者。根据现行保险法,下列说法不正确的是()。

    [单选题]新保险法规定,投保人对下列人员具有保险利益:本人;配偶、子女、父母;与投保人具有抚养、赡养或者扶养关系的家庭其他成员和近亲属;与投保人具有劳动关系的劳

  • 查看答案
  • 依据《中华人民共和国保险法》(2015年修正),投保人为与其有劳动关系的劳动者投

    [主观题]依据《中华人民共和国保险法》(2015年修正),投保人为与其有劳动关系的劳动者投保人身保险,不得指定被保险人及其近亲属以外的人为受益人。()此题为判断题(对,错)。

  • 查看答案
  • 投保人对()具有保险利益。

    [多选题] 投保人对()具有保险利益。A . 本人B . 女朋友C . 非婚生子女D . 不存在抚养、赡养关系的近亲属E . 父母

  • 查看答案
  • 新保险法第39条规定,投保人为与其有劳动关系的劳动者投保人身保险,不得指定被保险人及其近亲属以外的人为受益人。根据现行保险法,下列说法正确的是()。

    [单选题]新保险法第39条规定,投保人为与其有劳动关系的劳动者投保人身保险,不得指定被保险人及其近亲属以外的人为受益人。根据现行保险法,下列说法正确的是()。A

  • 查看答案
  • 新保险法第39条规定,投保人为与其有劳动关系的劳动者投保人身保险,不得指定被保险人及其近亲属以外的人为受益人。根据现行保险法,下列说法正确的是()。

    [单选题]新保险法第39条规定,投保人为与其有劳动关系的劳动者投保人身保险,不得指定被保险人及其近亲属以外的人为受益人。根据现行保险法,下列说法正确的是()。A

  • 查看答案
  • 投保人对与其具有劳动关系的劳动者()保险利益。