在一次面试中考官提问“如果公司派你出差，而这时你妻子病重，你会怎么处理?”这是一个（ ）问题。

A．经验性面试

B．投射性面试

C．描述性面试

D．情景性面试

[单选题]在一次面试中，考官提问"如果公司派你出差，而这时你妻子病重你会怎么处理？"这是一个（）。A . 经验性问题B . 投射性问题C . 描述性问题D . 情境性问题

[单选题]在面试中，考官提问“如果公司派你出差，而这时你妻子病危，你怎么处理？”此类面试属于（）A.假设性面试B.描述性面试C.经验性面试D.情境性面试

[单选题]面试考官提问：“如果公司在派你出差的时候，家里发生了突然事件需要你去处理，而你处理的话，就会影响这次出差。你怎么处理?”这种面试的类型属于()A.经验

[单选题]“如果是你的话，你会怎么处理这件事？”这是什么提问方式？（）A . 清单式提问B . 开放式提问C . 重复式提问D . 假设式提问

[问答题]如果你有意见与领导有冲突，你会怎么处理？

[问答题,论述题] 如果这次面试没有被录取，你会怎么办？

[问答题]单位要组织一次年终报告会，领导让你主持，你会怎么主持？

[案例分析题] 下面是SQ公司的招聘面试过程中考官和应聘者的对话。考官：如果你的亲人患病住院，需要你的陪护，而此时公司有一项紧急任务需要你及时完成，你将如何处理?应聘者：我会毫不犹豫地将工作放在第一位。考官：如果你的亲人患的是急性病，比如心脏病、脑血栓，你也丢下亲人不管，而去完成工作吗?应聘者：(略作思索)这种情况我没有遇到过，如果遇到了，我会先选择工作，以工作为重，先干完工作再说。考官：假如患病的是你的至亲亲人呢?比如是你的父亲、母亲或孩子?应聘者：对不起，我认为已经回答了您的问题。请回答：该故事中的考

[单选题]“如果你的两个得力下属一直吵架，你会怎么处理?”这类问题属于（ ）。A．背景性问题B．情境性问题C．思维性问题D．经验性问题

[单选题]“如果你的两个得力下属一直吵架，你会怎么处理？”这类问题属于( )。A．背景性问题B．情境性问题C．思维性问题D．经验性问题