根据我国法律规定，企业和职工之间属于劳动争议受理范围的争议有（）。

[单选题]根据我国法律规定，下列哪一项不属于劳动争议受理范围？（　　）A.因履行劳动合同发生的争议B.因企业开除、辞退违纪职工的争议C.因职工自动离职发生的争议

[单选题]根据我国法律规定，以下争议不属于劳动争议仲裁委员会受理案件的范围的是（ ）。A．因履行劳动合同发生的争议B．因企业开除、辞退违纪职工的争议C．因职工自动离职发生的争议D．因职工违反计划生育政策发生的争议

[单选题]根据我国法律规定，劳动争议的申诉时效为（ ）日。A．7B．15C．30D．60

[多选题] 根据我国法律规定，劳动争议仲裁委员会之间因管辖权发生争议的，（）。A . 由双方协商解决B . 协商不成的，由上级劳动行政部门指定管辖C . 先受理的仲裁委员会具有管辖权D . 级别更高的仲裁委员会具有管辖权

[多选题]根据我国法律规定，劳动争议仲裁委员会之间因管辖权发生争议的，（）。A.由双方协商解决B.协商不成的，由上级劳动行政部门指定管辖C.先受理的仲裁委员会具

[多选题]根据我国法律规定，合同争议解决方式包括（　　）。A.和解B.第三方调解C.申请仲裁委员会仲裁解决D.依法向人民检察院提起诉讼E.依法向人民法院提起诉讼

[多选题] 根据我国现行法律规定，下列属于劳动争议的是（）。A . 因除名、辞退和辞职、离职发生的争议B . 劳动者请求社会保险经办机构发放社会保险金的纠纷C . 劳动者与用人单位之间形成事实劳动关系后发生的纠纷D . 个体工匠与帮工、学徒之间的纠纷

[单选题]根据我国法律的最新规定，劳动争议的仲裁时效是( )。A．2个月B．6个月C．9个月D．12个月

[单选题]根据我国法律的最新规定，劳动争议的仲裁时效是()。A.3个月B.半年C.9个月D.一年

[单选题]根据我国法律规定，劳动争议发生之日起（）内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。A.7B.15C.30D.60