（）是指蕴藏在劳动者身上的劳动能力，包括体力、技术、技能、知识、经验等。

[判断题]人力资源是指能够推动整个社会和经济发展的、且具有智力劳动和体力劳动能力的劳动者的综合。人力资源包括人的体力、知识和技能。A.对B.错

[判断题] 劳动的潜在形态是劳动者具备的劳动能力。A . 正确B . 错误

[单选题]（　　）是指劳动者群体的文化知识、科学技术水平、生产经验和劳动技能等。A.身体素质B.心理素质C.文化技术素质D.思想道德素质

[单选题]( )是指劳动者群体的文化知识、科学技术水平、生产经验和劳动技能等。A.身体素质B.心理素质C.文化技术素质D.思想道德素质

[单选题]（）是指蕴涵在个体身上的劳动能力。A . 凝固的劳动B . 流动的劳动C . 潜在的劳动D . 现实的劳动

[单选题]构成职业劳动能力的要素有体力、智力、知识和（）。A . 文化B . 素质C . 脑力D . 技能

[单选题]能够对劳动者的实际劳动能力产生影响的因素包括（ ）。A．劳动者的年龄、性别B．劳动者受教育年限C．劳动者的工作经验和所接受过的培训D．劳动者的性格特点和工作价值观E．劳动者是否加入工会

[多选题] 能够对劳动者的实际劳动能力产生影响的因素包括()。A . 劳动者的年龄、性别B . 劳动者受教育年限C . C劳动者的工作经验和所接受过的培训D . 劳动者的性格特点和工作价值观E . 劳动者是否加入工会

[填空题] （）是指劳动者因生育、年老、患病、伤残、死亡等原因造成劳动能力暂时或永久丧失以及失业时，从国家和社会获得物质帮助和补偿的一种社会制度。

[判断题] 人力资源是指能够推动整个社会和经济发展的，且具有智力劳动和体力劳动能力的劳动者的总和。人力资源包括人的体力、知识和技能。A . 正确B . 错误