下列关于年薪制的五种模式的适用企业表述正确的有()。
A . 准公务员型--承担政策目标的大型、特大型国有企业
B . 一揽子型--各类企业
C . 非持股多元化型--追求企业效益最大化的非股份制企业
D . 持股多元化型--股份制企业
E . 分配权型--面临特殊问题亟待解决的企业
参考答案与解析：
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相关试题
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关于经营者年薪制的表述，正确的有（）。
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[多选题]关于经营者年薪制的表述，正确的有（）。A.经营者的年薪与工作责任、决策风险、经济效益挂钩B.经营者的年薪及其调整由企业的董事会或股东大会决定C.经营者
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关于经营者年薪制的表述，正确的是（ ）。
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[单选题]关于经营者年薪制的表述，正确的是（ ）。A.经营者年薪制有特定的内涵，是按照年度支付给经营者薪酬的制度B.年薪的浮动薪酬取决于经营者市场形成的薪酬率
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适用于股份制企业，尤其是上市公司的年薪制模式是（）。
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[单选题]适用于股份制企业，尤其是上市公司的年薪制模式是（）。A . 一元模式B . 二元模式C . 三元模式D . 四元模式
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关于经营者年薪制的表述，不正确的是（）。
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[单选题]关于经营者年薪制的表述，不正确的是（）。A.年薪不在企业员工薪酬总额内列支B.它以一个经济核算年度为时间单位C.年薪及其调整由企业董事会决定D.浮动薪
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关于年薪制的说法，正确的是（ ）。
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[多选题]关于年薪制的说法，正确的是（ ）。A.年薪制是一种高稳定、低风险的薪酬制度B.年薪制根据经营者业绩好坏而计发薪酬C.年薪制可以把年薪收入的一部分直接转
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关于年薪制的说法，正确的是（ ）。
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[多选题]关于年薪制的说法，正确的是（ ）。A.年薪制是一种高稳定、低风险的薪酬制度B.年薪制根据经营者业绩好坏而计发薪酬C.年薪制可以把年薪收入的一部分直接转
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关于年薪制的说法，正确的是（ ）。
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[多选题]关于年薪制的说法，正确的是（ ）。A.年薪制是一种高稳定、低风险的薪酬制度B.年薪制根据经营者业绩好坏而计发薪酬C.年薪制可以把年薪收入的一部分直接
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关于年薪制的说法，正确的是()。
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[多选题]关于年薪制的说法，正确的是()。A.年薪制是一种高稳定.低风险的薪酬制度B.年薪制根据经营者业绩好坏而计发薪酬C.年薪制可以把年薪收入的一部分直接转化
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关于年薪制的说法,正确的是（ ）
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[多选题]关于年薪制的说法,正确的是（ ）A.年薪制是一种高稳定.低风险的薪酬制度B.年薪制根据经营者业绩好坏而计发薪酬C.年薪制可以把年薪收入的一部分直接转
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关于经营者年薪制的说法，正确的有（ ）。
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[多选题]关于经营者年薪制的说法，正确的有（ ）。A.年薪制确定了经营者的最低业绩目标，当经营者未完成最低计划指标时会受到惩罚B.年薪制确定了经营者的封顶奖金，
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