A . 目标管理法
B . 平衡计分卡法
C . 标杆超越法
D . 关键事件法
[单选题]下列不属于绩效考核指标设计方法的是( )。A.经验判断法B.个案研究法C.业务流程分析法D.专题访谈法
[单选题]下列绩效考核活动中,不属于绩效考核结果反馈阶段的是( )。A.分析整理绩效考核结果B.与被考核者沟通绩效考核结果C.指出被考核者在绩效方面的问题D.指
[单选题]不属于绩效考核指标设计方法的是( )。A.经验判断法B.个案研究法C.业务流程分析法D.专题访谈法
[单选题]绩效考核是现代组织所采用的常见方法,下面不属于绩效考核方法的是()。A . 关键事件法B . 现场考评法C . 行为锚定评分量表法D . 所有事件法
[单选题]下列不属于绩效考核的功能是()。A.管理功能B.监控功能C.宣传功能D.增进绩效的功能
[单选题]下列不属于绩效考核常见的权重设计方法的是()。A.专家经验判定法B.数据积累法C.排序法D.层次分析法
[多选题] 下列属于非系统的绩效考核方法的是()。A . 不良事故评价法B . 配对比较法C . 行为锚定法D . 标杆超越法E . 强制分布法
[单选题]下列不属于固定绩效考核内容的是( )。A.车辆事故考核B.车辆违章考核C.车辆维修考核D.车辆行驶日考核
[多选题] 下列属于非系统的绩效考核方法的有()。A . 不良事故评估法B . 关键绩效指标法C . 关键事件法D . 平衡计分卡法E . 财务管理法
[单选题]下列选项中,()不属于绩效考核的比较法。A.直接排序法B.交替排序法C.一一对比法D.评级量表法