企业法定代表人的变更，用人单位和劳动者需要重新签定劳动合同。

[单选题]用人单位的法定代表人与劳动者协商签订劳动合同的行为是（）A . 法定代表个人B . 法人职能部门C . 经营者D . 法人组织

[单选题]用人单位的法定代表人与劳动者协商签订劳动合同的行为是（）。A.法定代表人个人的行为B.法人职能部门的行为C.经营者个人的行为D.法人组织的行为

[单选题]用人单位的法定代表人与劳动者协商签订劳动合同的行为是（）。A.法定代表人个人的行为B.法人职能部门的行为C.经营者个人的行为D.法人组织的行为

[单选题]用人单位的法定代表人与劳动者协商签订劳动合同的行为是（）。A.法定代表人个人的行为B.法人职能部门的行为C.经营者个人的行为D.法人组织的行为

[单选题]用人单位的法定代表人与劳动者协商签订劳动合同的行为是（）。A.法定代表人个人的行为B.法人职能部门的行为C.经营者个人的行为D.法人组织的行为

[单选题]用人单位的法定代表人与劳动者协商签订劳动合同的行为是（）。A.法定代表人个人的行为B.法人职能部门的行为C.经营者个人的行为D.法人组织的行为

[单选题]用人单位的法定代表人与劳动者协商签订劳动合同的行为是()。A.法定代表人个人的行为B.法人职能部门的行为C.经营者个人的行为D.法人组织的行为

[主观题]用人单位变更名称、法定代表人、主要负资人戒者投资人等事项.劳动合同不再履行。

[单选题]用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，（）劳动合同的履行A . 影响B . 不影响C . 不一定影响D . 法律未规定是否影响

[主观题]用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行．( )