[名词解释]

员工流动管理

参考答案与解析:

相关试题

人事管理系统模块中的员工流动管理包括员工调进、调出、岗位调动管理、流动通知单等。

[判断题] 人事管理系统模块中的员工流动管理包括员工调进、调出、岗位调动管理、流动通知单等。A . 正确B . 错误

  • 查看答案
  • 企业人员管理,员工内部流动管理一般包括()。

    [多选题] 企业人员管理,员工内部流动管理一般包括()。A . 员工职位调整B . 岗位轮换C . 解雇D . 晋升E . 降职

  • 查看答案
  • 企业人员管理,员工内部流动管理一般包括( )。

    [多选题]企业人员管理,员工内部流动管理一般包括( )。A.平级调动B.岗位轮换C.解雇D.晋升E.降职

  • 查看答案
  • 按照员工流动的走向,员工流动可以分为( )。

    [单选题]按照员工流动的走向,员工流动可以分为( )。A.员工流入和员工流出B.地区流动、层级流动和专业流动C.自愿性流动和非自愿性流动D.人事不适流动、人际不适流动和生活不适流动

  • 查看答案
  • 按照员工流动的走向,员工流动可以分为()

    [单选题]按照员工流动的走向,员工流动可以分为()A . 自愿性流动和非自愿性流动B . 地区流动、层级流动和专业流动C . 员工流入、员工内部流动和员工流出D . 人事不适流动、人际不适流动和生活不适流动

  • 查看答案
  • 员工流动管理是强化管理绩效管理的一种有效形式。

    [判断题] 员工流动管理是强化管理绩效管理的一种有效形式。A . 正确B . 错误

  • 查看答案
  • 员工总流动率=某时期内员工流动总数/()×100%。

    [单选题]员工总流动率=某时期内员工流动总数/()×100%。A . 同期的员工人数B . 同期的员工总数C . 同期的员工平均人数D . 同期的员工流动人数

  • 查看答案
  • 员工总流动率=某时期内员工流动总数/()×100%。

    [单选题]员工总流动率=某时期内员工流动总数/()×100%。A.同期的员工人数B.同期的员工总数C.同期的员工平均人数D.同期的员工流动人数

  • 查看答案
  • 按照员工流动的主动性与否,员工流动可以分为()。

    [单选题]按照员工流动的主动性与否,员工流动可以分为()。A . 自愿性流动和非自愿性流动B . 地区流动、层级流动和专业流动C . 员工流入、员工内部流动和员工流出D . 人事不适流动、人际不适流动和生活不适流动

  • 查看答案
  • 按照员工流动的个人主观原因,员工流动可以分为( )。

    [单选题]按照员工流动的个人主观原因,员工流动可以分为( )。A. 自愿性流动和非自愿性流动B. 地区流动、层级流动和专业流动C. 员工流入、员工内部流动和员工流出D. 人事不适流动、人际不适流动和生活不适流动

  • 查看答案
  • 员工流动管理