员工培训的内容主要是增加知识、提高技能、建立正确的态度。其中主要以（）为突破口，才能激发员工正确又强烈的动机，进而产生积极的持久的行为，最终引发组织希望的绩效。

[单选题]会计职业道德中的“提高技能”，其主要内容包括（ ）。A．会计及相关专业理论水平B．会计实务操作能力C．沟通交流能力D．职业判断能力

[单选题]会计职业道德中的“提高技能”，其主要内容包括（）。A．会计及相关专业理论水平B．会计实务操作能力C．沟通交流能力D．职业判断能力

[多选题] 会计职业道德中的“提高技能”，其主要内容包括（）。A . 会计及相关专业理论水平B . 会计实务操作能力C . 沟通交流能力D . 职业判断能力

[单选题]会计职业道德中的“提高技能”，其主要内容包括（ ）。A．会计及相关专业理论水平B．会计实务操作能力C．沟通交流能力D．职业判断能力

[单选题]会计职业道德中的“提高技能”，其主要内容包括（ ）。A．会计及相关专业理论水平B．会计实务操作能力C．沟通交流能力D．职业判断能力

[单选题]会计职业道德中的“提高技能”，其主要内容包括（ ）。A．会计及相关专业理论水平B．会计实务操作能力C．沟通交流能力D．职业判断能力

[试题]什么是提高技能?提高技能的基本要求是什么?

[单选题]在农村，要以（）为突破口，建立计划生育家庭养老保险制度A .五保户B .空巢家庭C .单亲家庭D .计划生育家庭

[单选题]复习培训是使电信人员熟练掌握应当具备的知识和技能，更新、补充、扩展知识和提高技能所进行的培训。电信人员每年至少应当进行一次复习培训和考核，每年培训累计时间应当不少于（）小时，该时间可包含在设备厂家接受设备维护培训的时间。A .50B .70C .40D .60

[单选题]管理人员培训内容应以（）为突破口，激发正确和强烈的工作动机。A.提高绩效B.增强知识C.提高技能D.端正态度