人力资源部想在公司内部任命一名项目经理，4名候选人的情况如下：候选人A具有丰富的管理知识，候选人B具有良好的项目管理知识，候选人C在专业技术知识上很扎实，候选人D具有一般管理、项目管理和专业技能。谁是最佳候选人？（） 

[问答题]某家电销售公司计划招聘3名地区经营部销售主管。人力资源部通过发布广告.简历筛选.资格审查.笔试等一系列工作，选拔出24名候选人。人力资源部将所有候选人

[单选题]评标的工作目标是确定中标候选人，中标候选人一般取（）名。A .1～3B .1～5C .1～6D .1～10

[多选题]（三）某公司正处于快速发展时期，急需高素质人才加盟，为此人力资源部门和多家猎头公司签订了合作协议，开始进行大张旗鼓的人才招募选拔。该公司人才招募选拔的

[多选题]（三）某公司正处于快速发展时期，急需高素质人才加盟，为此人力资源部门和多家猎头公司签订了合作协议，开始进行大张旗鼓的人才招募选拔。该公司人才招募选拔的

[多选题]（三）某公司正处于快速发展时期，急需高素质人才加盟，为此人力资源部门和多家猎头公司签订了合作协议，开始进行大张旗鼓的人才招募选拔。该公司人才招募选拔的

[判断题] 专业性职位的候选人由人力资源部进行就可以了，完全没有必要请部门经理和专家组成的甑选委员会来进行甄选。()A . 正确B . 错误

[主观题]什么是候选人资格？

[问答题] 什么是候选人资格？

[问答题]简述提出候选人的程序。

[多选题] 在确定业主委员会候选人时，应慎重选择（）的候选人。A .对社会有一定影响B .热爱公益事业C .大公无私D .处事公平E .关心小区管理