A . 远期目标
B . 短期目标
C . 中期目标
D . 近期目标
[单选题]工作坊中评价设计的工具是什么?()A . 电子档案袋B . 评价量规C . 过程性评价D . 学习契约
[单选题]工作坊设计是一个怎样的过程?()A . 循环反复B . 不循环C . 曲折前进D . 原地不动
[单选题]团队设计中包括工作坊成员角色构成和分工设计,其中工成员角色中促进者的职责包括下列哪项?()A . 促进参与者之间,参与者与专家之间进行有效的沟通B . 促进专家进行有效地讲解C . 促进参与者完成个人和团队任务D . 促进专家按计划参与工作坊的研究活动
[多选题] 区域学科教师工作坊的基本角色包括?()A . 参与者B . 控制者C . 专业者D . 促进者
[多选题] 下列哪些属于区域学科教师工作坊的原则?()A . 主体性B . 灵活性C . 创造性D . 整体性
[单选题]团队设计中包括工作坊成员角色构成和分工设计,其中工成员角色中专业者的职责不包括下列哪项?()A . 设计者B . 主持者C . 指导者D . 学习者
[多选题] 教师工作坊的特点是什么?()A . 人数少B . 针对性强C . 活动形式多D . 活动目的是解决问题
[判断题] 教师工作坊中,成员以不同的角色参与研究。A . 正确B . 错误
[多选题] 工作坊中认知学徒制模式步骤包括建模,提供支架,清晰表达,探究拆除支架以及?()A . 指导B . 反思C . 学习D . 模仿
[多选题] 工作坊是一种什么样的学习方式?()A . 参与式B . 互动式C . 体验式D . 封闭式