用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，有劳动行政部门责令支付劳动者工资报酬、经济补偿，并可以责令支付补偿金（）

[多选题] 《劳动法》规定：用人单位侵害下列劳动者权益的由劳动部门责令支付劳动者工资报酬、经济补偿（）。A .克扣劳动者工资B .拖欠劳动者工资C .延长工作时间工资D .低于当地工资标准的工资

[单选题]用人单位克扣或无故拖欠劳动者工资的，由劳动保障行政部门责令支付劳动者的工资报酬，逾期不支付的，责令用人单位按应付金额（）以上（）以下的标准计算，向劳动者加付赔偿金。A .50%；1倍B .50%；2倍C .60%；1倍D .60%；2倍

[多选题] 根据《劳动法》规定，用人单位有下列（）等侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动保障行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金A . 克扣或者无故拖欠劳动者工资B . 未依法与劳动者签订劳动合同C . 低于当地最低工资标准支付劳动者工资D . 未依法缴纳社会保险费

[多选题]有下列（ ）侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬，并可以责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动

[多选题] 用人单位侵犯劳动者合法权益的手段有（）。A . 违反国家法律法规B . 拖延、克扣工人工资C . 不按国家规定缴纳社会保险D . 不支付加班费E . 不按规定给予探亲假

[多选题] 用人单位侵犯劳动者合法权益的手段有（）。A . 违反国家法律法规B . 拖延、克扣工人工资C . 不按国家规定缴纳社会保险D . 不支付加班费E . 不按规定给予探亲假

[多选题] 用人单位侵犯劳动者合法权益的手段有（）。A . 违反国家法律法规B . 拖延、克扣工人工资C . 不按国家规定缴纳社会保险D . 不支付加班费E . 不按规定给予探亲假

[多选题] 用人单位侵犯劳动者合法权益的手段有（）。A . 违反国家法律法规B . 拖延、克扣工人工资C . 不按国家规定缴纳社会保险D . 不支付加班费E . 不按规定给予探亲假

[多选题] 用人单位侵犯劳动者合法权益的手段有（）。A . 违反国家法律法规B . 拖延、克扣工人工资C . 不按国家规定缴纳社会保险D . 不支付加班费E . 不按规定给予探亲假

[多选题] 用人单位侵犯劳动者合法权益的手段有（）。A . 违反国家法律法规B . 拖延、克扣工人工资C . 不按国家规定缴纳社会保险D . 不支付加班费E . 不按规定给予探亲假