A . 变革阶段
B . 解冻阶段
C . 再结冻阶段
D . 预备阶段
[单选题]在企业组织变革的过程中,( )是变革过程中的行为转换阶段。A.实现升华B.重新冻结C.解冻现状D.实施变革
[问答题] 简述组织变革的动机。
[单选题]在组织变革的措施中,按组织变革措施的作用对象划分,咨询活动属于()A . 以组织结构为中心的变革措施B . 以任务技术为中心的变革措施C . 以人为中心的变革措施D . 以人际关系为中心的变革措施
[多选题] 组织变革的过程为()A . 解冻B . 完成C . 改革D . 冻结
[单选题]以下组织变革内容中,属于技术方面变革的是()A . 管理跨度改革B . 工作进度改革C . 绩效评价系统改革D . 信息系统更新
[单选题]以下组织变革内容中,属于技术方面变革的是()A.管理跨度改革B.工作进度改革C.绩效评价系统改革D.信息系统更新
[单选题]组织变革过程中,克服变革阻力的策略多种多样,其中不包括以下的:()A . 教育和沟通B . 参与、促进和支持C . 协商、操纵、收买和强制D . 妥协
[单选题]组织变革的( )是推动组织变革的根本动因。 A.支持 B.阻力 C.外部动因 D.内部动因
[单选题]在组织变革的基本模式中,从组织成长与发展的角度来探讨组织变革的过程,这是组织()A . 变革的系统模式B . 变革动因模式C . 变革的程序模式D . 成长模式
[多选题] 在组织变革过程中,针对新员工应该采用哪种心理机制()。A . 心理定势B . 激发模仿心理C . 利用从众心理