[案例分析题] 某国有企业安排职工下岗,部分年龄偏大职工担心进入再就业服务中心后,在未达到法定退休年龄时因下岗职工基本生活保障期限到期要与企业解除劳动关系,而要求企业按进中心下岗职工的保障水平发放基本生活费,但不签订基本生活保障和再就业协议。请问这种情况下,企业是否应将其做为下岗职工对待发放基本生活费?
[多选题] 职业培训中心的培训对象包括()。A . 在校学生B . 初次求职人员C . 在职人员D . 转岗转业人员E . 军队转业人员
[问答题] 企业培训中心是企业培训的第一车间。
[多选题] 再就业服务中心要及时代下岗职工缴纳()等社会保险费A . 养老B . 医疗C . 失业D . 工伤
[问答题] 简述培训中心接待审批程序?
[案例分析题] 某国有企业再就业服务中心按照与职工签订的基本生活保障和再就业协议的有关内容,要求下岗职工每星期到中心接受一次培训,下岗职工陈某以家离企业太远为由不参加培训,中心便在当月扣发了陈某部分生活费。请问这种做法是否合适?
[判断题] 各单位井控专家是井控培训的师资力量,教育培训中心的井控专家由教育培训中心任命。A . 正确B . 错误
[多选题] 根据矿下达的职工教育经费定额,职工培训中心()A . 按季编制职工教育培训计划B . 提出申请报告C . 报矿分管领导审批D . 对职工教育经费的支出实行年度总额控制
[单选题]下岗职工在再就业服务中心的期限一般不超过()年,期满仍未再就业的,应与企业解除劳动关系,按规定享受失业保险待遇或社会救济A . 3B . 4C . 5D . 2
[单选题]上海社会工作培训中心成立于( )。A.1991年B.1993年C.1994年D.2000年