试题（38）

工程项目人力资源管理的一般过程，主要包括（38）。

①制订组织计划 ②人员获取 ③团队发展 ④员工职业生涯设计

（38）

A．①②③④

B．②③④

C．①③④

D．①②③

[单选题]工程项目人力资源管理的一般过程包括（ ）。A．团队发展B．人员获取C．组织目标设定D．结束E．组织计划

[单选题]工程项目人力资源管理的一般过程不包括（ ）。A．组织计划B．人员获取C．团队发展D．团队调整

[多选题]区别于一般人力资源管理，工程项目人力资源管理的特性有（　　）。A.管理对象相对集中于项目涉及的专业B.管理和企业的人力资源管理范围相同C.管理根据项目

[多选题]工程项目人力资源管理的流程主要包括（　　）。A.制定组织计划阶段B.人员获取阶段C.角色与职责分工阶段D.团队发展阶段E.团队训练阶段

[多选题]工程项目人力资源管理的流程主要包括（　　）。A.制定组织计划阶段B.人员获取阶段C.角色与职责分工阶段D.团队发展阶段E.团队训练阶段

[单选题]项目人力资源管理计划一般不包括()A.项目中的角色和职责B.绩效报告C.项目组织结构图D.人员配备管理计划

[单选题]制订工程项目人力资源组织计划受到的制约通常不包括（）。A . 项目的组织结构B . 项目的信息流程C . 预期的人员安排D . 项目管理层的偏好

[单选题]下列关于工程项目人力资源管理一般过程的表述中，错误的是（　　）。A.一般过程包括制订组织计划、人员获取、团队发展以及结束四个阶段B.团队组织计划包括人

[单选题]不属于工程项目人力资源管理组织计划内容的是( )。A．人员配备管理计划B．人员奖惩管理计划C．角色和职责安排D．组织关系图表及说明

[单选题]不属于工程项目人力资源管理组织计划内容的是()。A．人员配备管理计划B．人员奖惩管理计划C．角色和职责安排D．组织关系图表及说明