关于行为观察法这一绩效考评方法表述正确的是（ ） .(A) 只能定性分析(B) 不能量化(C) 能区分行为重要性(D) 费时费力(E) 注重行为过程的结果

[多选题]下列关于行为观察法这一绩效考评方法的表述，正确的有（　　）。A.只能定性分析B.不能量化C.能区分行为重要性D.费时费力E.注重行为过程的结果

[单选题,A2型题,A1/A2型题] 步态定性分析观察法不正确的是（）A . 观察由远端到近端B . 观察由近端到远端C . 按步行周期中每一环节发生顺序进行观察D . 首次着地作为评定的走点E . 先观察矢状面，再观察冠状面

[单选题,A2型题,A1/A2型题] 步态定性分析观察法不正确的是（）。A . 观察由远端到近端B . 观察由近端到远端C . 按步行周期中每一环节发生顺序进行观察D . 首次着地作为评定的走点E . 先观察矢状面，再观察冠状面

[单选题]步态定性分析观察法不正确的是A.观察由远端到近端B.观察由近端到远端C.按步行周期中每一环节发生顺序进行观察D.首次着地作为评定的走点E.先观察矢状面

[单选题]步态定性分析观察法不正确的是（　）。A.观察由远端到近端B.观察由近端到远端C.按步行周期中每一环节发生顺序进行观察D.首次着地作为评定的走点E.先观

[单选题]步态定性分析观察法不正确的是A．观察由远端到近端B．观察由近端到远端C．按步行周期中每一环节发生顺序进行观察D．首次着地作为评定的走点E．先观察矢状面，再观察冠状面

[单选题]下面关于绩效考评行为观察量表法的叙述，不正确的是（ ）。A．它是在关键事件法的基础上发展起来的B．评定的总分不能作为不同员工进行比较的依据C．发生频率很高或很低的工作行为不能选取为评定项目D．它要求考评者根据某工作事件发生的频率或次数对被考评者进行评定

[单选题]下面关于绩效考评行为观察量表法的叙述，不正确的是（ ）。A．它是在关键事件法的基础上发展起来的B．评定的总分不能作为不同员工进行比较的依据C．发生频率很高或很低的工作行为不能选取为评定项目D．它要求考评者根据某工作事件发生的频率或次数对被考评者进行评定

[单选题]以下关于行为观察法的表述，不正确的是（　　）A.首先确定工作行为处于何种水平B.是在关键事件法的基础上发展起来的C.在量表的结构上与行为锚定等级评价法

[单选题]以下关于行为观察法的表述，不正确的是（）。A.首先确定工作行为处于何种水平B.是在关键事件法的基础上发展起来的C.在量表的结构上与行为锚定等级评价法有