选择招聘洽谈会时应关注的问题有（ ）。( A )了解招聘会的档次( B )了解招聘会面对的对象( C )注意招聘会组织者( D )注意招聘会的信息宣传( E )注意招聘会的场地

[单选题]选择招聘洽谈会时应关注的问题有（ ）。A．了解招聘会的档次B．了解招聘会面对的对象C．注意招聘会组织者D．注意招聘会的信息宣传E．注意招聘会的场地

[单选题]选择招聘洽谈会时应关注的问题有（ ）。A．了解招聘会的档次B．了解招聘会面对的对象C．注意招聘会组织者D．注意招聘会的信息宣传E．注意招聘会的场地

[单选题]选择招聘洽谈会时应关注的问题有( )．A．了解招聘会的档次B．了解招聘会面对的对象C．注意招聘会组织者D．注意招聘会的信息宣传E．注意招聘会的场地

[多选题]选择招聘洽谈会时应关注的问题有（　　）A.了解招聘会的档次B.了解招聘会面对的对象C.注意招聘会组织者D.注意招聘会的信息宣传E.注意招聘会的场地

[试题]简述采用招聘洽谈会方式时应关注的问题。(考点：教材第66页)

[单选题]招聘会的组织能力如何，社会影响力有多大，指的是（）。A． 招聘会的档次B． 招聘会面对的对象C． 招聘会的组织者D． 招聘会的宣传

[单选题]参加招聘洽谈会，企业的招聘人员可以有以下的收获（）。A .了解当地人力资源的素质和走向，了解同行其他企业的人事政策和人力需求情况B .较容易招聘到高级人才C .较容易招聘到稀缺人才D .开阔视野

[单选题]参加招聘会的主要步骤有：①招聘会的宣传工作；②③④⑤⑥（ ）(A) ⑤⑥③④①②(B) ⑥③④⑤②①(C) ⑥①③④⑤②(D) ③①⑥④⑤②

[多选题] 劳动保障协理员在组织招聘洽谈会时应提供（）A . 思想指导B . 法律法规指导C . 职业指导D . 用工指导

[单选题]应聘者：招聘会：招聘者()A.原告：判决书：被告B.医生：挂号处：病人C.生产者：销售者：经营者D.甲方：签约仪式：乙方